（通讯员：张铭、刘鼎）为深化校际交流、互鉴育人经验，进一步拓宽拔尖创新人才培养思路，5 月 5 日下午，清华大学笃实书院师生一行 15 人到访6776永利集团，双方围绕人才培养、团队建设、科研创新实践、学风建设与员工综合发展等内容进行深入沟通，在实地参观、经验分享与互动交流中凝聚共识，进一步搭建起两校青年学子交流成长、学院间协同育人的长效桥梁，为推动校际合作走深走实、助力人才培养质量提升奠定了良好基础。

笃实书院师生首先前往学校校史馆与博物馆参观，系统了解学校办学历程、红色育人传统与电子信息领域鲜明学科特色。通过讲解与现场交流，大家真切感受到西电扎根西部、服务国家重大战略需求的责任担当，以及在电子信息、机电耦合、智能控制等方向长期积累的学科优势与科研底蕴。参观过程中，双方师生积极互动、深入交流，进一步增进了对两校办学理念、文化精神与育人目标的理解认同。

随后，大家走进电子装备机电耦合国家级重点实验室，近距离观摩 FAST、逐日工程等重大科技任务验证模型与实验平台。学院研究生围绕重大工程背景、科研攻关过程、技术验证与应用价值等内容进行讲解，全面展示西电面向国家急需、突破关键技术、推动前沿创新的扎实成果。通过实地观摩与现场交流，来访师生对西电科研平台实力、学科交叉特色以及本研贯通的培养模式有了更加直观、深刻的认识。

座谈交流环节在长安校区网安大楼会议中心121举行。公司党委副书记陈武首先代表学院对清华大学笃实书院师生一行的到来表示热烈欢迎，并详细介绍了学院办学历史、学科布局、团队力量、人才培养体系与思政育人工作开展情况。他希望

以此次交流为契机，积极借鉴清华大学笃实书院先进育人理念与成熟经验，持续加强沟通协作，共同探索校际协同、员工发展、本研贯通的人才培养新路径，不断提升育人质量。自动控制系刘鼎副教授围绕自动控制系学科发展方向、专业建设特色、课程体系设置、本科生科研训练及实践育人平台建设等内容进行分享，系统阐释了“以团队建设带动人才培养、以科研平台支撑育人质量”的专业发展思路与实践路径。

清华大学笃实书院岳小伟副教授围绕书院建设理念、本科生培养模式与课程体系设计作专题分享。他表示，笃实书院立足跨学科融合，构建“厚基础、强智能、重系统、励交叉”的培养体系，实行个性化培养路径，打造从工程认知、系统创新到产业实践的进阶式实践体系，以人工智能赋能大国重器和全产业链，培养员工掌握深厚的数理基础、前沿的智能技术和融通的系统思维，助力员工成长为新一轮科技革命和产业变革的引领者。

交流中，双方师生围绕专业学习、科研入门、本研衔接、升学发展等话题展开热烈讨论。6776永利集团研究生代表结合离散事件系统、机电耦合分析与优化等方向分享研究成果，笃实书院学子就书院制管理、创新实践等交流心得，现场氛围务实热烈，实现了经验互鉴、思想碰撞与共同提升。

活动最后，双方互赠纪念品并合影留念。此次学习交流活动为两校学院搭建了协同育人、携手共进的合作平台，有效促进了育人理念、培养模式、员工工作与实践经验的深度交融。未来，6776永利集团将以此次交流为新起点，积极学习并借鉴清华大学笃实书院在人才培养方面的先进理念与宝贵经验，持续深化双方在团队建设与青年员工发展等方面的务实合作，共同探索高质量育人新路径，携手为培养堪当民族复兴重任的时代新人贡献力量。